Một trong những ưu tiên hàng đầu của Công đoàn Nghệ An trong nhiệm kỳ 2023-2028 là tập trung nâng cao chất lượng, vị thế của tổ chức công đoàn tại các doanh nghiệp. Điều này không chỉ đúng với Nghị quyết Đại hội Công đoàn Nghệ An khóa XIX mà còn phù hợp với tình hình thực tiễn.

Bên cạnh việc bảo đảm quyền lợi người lao động, chăm lo đời sống vật chất, để đoàn viên công đoàn và người lao động yên tâm lao động, sản xuất, Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam đã phối hợp cùng công đoàn cơ sở tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, nâng cao đời sống tinh thần cho lao động nữ.

Từ thực tiễn thực hiện chính sách, pháp luật về Bảo hiểm xã hội trên địa bàn tỉnh, đại diện các doanh nghiệp đã có nhiều kiến nghị, góp ý nhằm hoàn thiện Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi).

Lần đầu dự Giải bóng đá dành cho công nhân có quy mô toàn quốc, đội bóng Công đoàn Nghệ An đặt mục tiêu thi đấu với quyết tâm cao nhất và xem “mỗi trận đấu như một trận chung kết”.

Trong chương trình “01 triệu sáng kiến, nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, Nghệ An là một trong những đơn vị dẫn đầu toàn quốc về số lượng sáng kiến. Để đạt được kết quả đó các cấp Công đoàn Nghệ An đã có nhiều giải pháp tích cực, công tác tuyên truyền được chú trọng triển khai dưới nhiều hình thức, các cấp công đoàn trong tỉnh đã hưởng ứng sôi nổi…

Công đoàn Nghệ An đang dẫn đầu Cuộc thi trực tuyến công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tìm hiểu Luật Phòng, chống ma túy (Cuộc thi) với số lượng đoàn viên tham gia là 7.343 người.

Tận tâm, giỏi nghề, mến trẻ, trách nhiệm và gương mẫu là những gì phụ huynh học sinh và bạn bè đồng nghiệp nói về cô giáo Vi Thị Hương sinh năm 1993, Chủ tịch công đoàn trường Mầm non Mỹ Lý 2, xã Mỹ Lý, huyện Kỳ Sơn.

Đồng tình với đề xuất giảm thời gian đóng bảo hiểm xã hội từ 20 năm xuống 15 năm, Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ đề nghị, nghiên cứu để xác định trong luật thời điểm chuyển xuống đóng bảo hiểm xã hội đủ 10 năm có thể hưởng lương hưu.

Trong thực tế nhiều cán bộ công đoàn vẫn phải chịu các hành vi phân biệt đối xử mà không được bảo vệ như bị hạ thấp uy tín, không được đảm bảo điều kiện hoạt động công đoàn, bị luân chuyển, giáng chức hoặc sa thải khi thực hiện vai trò đại diện bảo vệ quyền lợi đoàn viên và người lao động.

Nhiệm kỳ qua, Công đoàn Khu Kinh tế Đông Nam đã bám sát các chỉ tiêu, nghị quyết đại hội công đoàn các cấp, hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra. Bên cạnh việc tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, tạo sự lan toả, tiếp tục chăm lo tốt hơn cả về vật chất và tinh thần cho người lao động, Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam còn đặc biệt chú trọng công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.