Chào mừng bạn đến với Trang thông tin điện tử Công đoàn nghệ an

Tăng lương cơ sở: Người lao động được tăng quyền lợi về BHXH, BHYT ra sao?

08:49 18/11/2022

Với việc "chốt" tăng lương cơ sở từ 1.7.2023, người lao động ngoài nhà nước cũng được hưởng quyền lợi về bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) nhiều hơn từ ngày 1.7.2023.

 

Cụ thể như sau:

+ Hiện nay, mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau một ngày bằng 447.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 540.000 đồng).

+ Hiện nay, lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 6 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 2.980.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 3.600.000 đồng). Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 2.980.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 3.600.000 đồng) cho mỗi con.

+ Hiện nay, mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản một ngày bằng 447.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 540.000 đồng).

+ Hiện nay, mức trợ cấp một lần với người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% được thực hiện như sau:

- Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 7.450.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 9.000.000 đồng), sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 745.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 900.000 đồng);

- Ngoài mức trợ cấp nêu trên, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc để điều trị.

 + Hiện nay, mức trợ cấp hằng tháng với người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên được thực hiện như sau:

- Suy giảm 31% khả năng lao động thì được hưởng bằng 447.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 540.000 đồng), sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 29.800 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 36.000 đồng);

- Ngoài mức trợ cấp nêu trên, hằng tháng còn được hưởng thêm một khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng bảo hiểm xã hội, từ một năm trở xuống được tính bằng 0,5%, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội được tính thêm 0,3% mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội của tháng liền kề trước khi nghỉ việc để điều trị.

Người lao động được tăng quyền lợi về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế khi lương cơ sở tăng. Ảnh minh hoạ. Ảnh: Bảo Hân
Người lao động được tăng quyền lợi về bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế khi lương cơ sở tăng. Ảnh minh hoạ. Ảnh: Bảo Hân 

+ Hiện nay, người lao động, bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên mà bị liệt cột sống hoặc mù hai mắt hoặc cụt, liệt hai chi hoặc bị bệnh tâm thần thì ngoài mức hưởng quy định tại Điều 47 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014, hằng tháng còn được hưởng trợ cấp phục vụ bằng 1.490.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 1.800.000 đồng).

+ Hiện nay, người lao động đang làm việc bị chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hoặc bị chết trong thời gian điều trị lần đầu do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thì thân nhân được hưởng trợ cấp một lần bằng 53.640.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 64.800.000 đồng).

+ Hiện nay, mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi điều trị thương tật, bệnh tật: Một ngày bằng 372.500 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 450.000 đồng) nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe tại gia đình; bằng 596.000 đồng (từ ngày 1.7.2023 là 720.000 đồng) nếu nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ tại cơ sở tập trung.

+ Hiện nay, người có thẻ BHYT đi khám, chữa bệnh đúng quy định, có tổng chi phí một lần khám, chữa bệnh thấp hơn 223.500 đồng (từ ngày 1.7.2023 là thấp hơn 270.000 đồng) không phải thực hiện cùng chi trả.

BẢO HÂN (BÁO LAO ĐỘNG)

Từ khóa:

TIN TỨC MỚI NHẤT

Từ 1/7, tiền lương đóng BHXH dự kiến gồm những khoản nào?
09:44 18/03/2025

Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc của lao động trong doanh nghiệp là tiền lương tháng, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.


Những điểm cần biết về đối thoại tại nơi làm việc
08:16 14/02/2025

Đối thoại tại nơi làm việc là một trong những công cụ quan trọng giúp gắn kết người lao động và người sử dụng lao động, từ đó tạo ra môi trường làm việc công bằng, hiệu quả và bền vững.


Sẽ giảm kinh phí công đoàn cho các doanh nghiệp gặp khó khăn từ 1/7/2025?
09:39 09/01/2025

Luật Công đoàn 2024 bổ sung quy định mới về các trường hợp doanh nghiệp được miễn, giảm, tạm dừng đóng kinh phí công đoàn. Trường hợp doanh nghiệp gặp khó khăn phải tạm dừng sản xuất, kinh doanh sẽ được xem xét tạm dừng đóng kinh phí công đoàn không quá 12 tháng.


Nghỉ hưu trước tuổi do tinh giản biên chế có được trợ cấp tiền lương?
15:32 17/12/2024

Những người thuộc diện tinh giản biên chế khi nghỉ hưu trước tuổi không bị trừ tỷ lệ lương hưu, hưởng nhiều chế độ trợ cấp.


Ngoài lương hưu, trợ cấp khi nghỉ hưu tăng gấp 4 lần mức cũ từ 1/7/2025
08:33 12/12/2024

Theo khoản 1 Điều 68 Luật BHXH 2024 (có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2025), lao động nam có thời gian đóng BHXH cao hơn 35 năm, lao động nữ có thời gian đóng BHXH cao hơn 30 năm thì khi nghỉ hưu, ngoài lương hưu còn được hưởng trợ cấp một lần.


THƯ VIỆN ẢNH

LIÊN KÊT WEBSITE

SỐ LƯỢNG TRUY CẬP